SGSST

Seguridad y Salud en el Trabajo

GARANTIZA un ambiente laboral seguro y saludable!
Nuestros excelentes procesos de SST están diseñados para protegerte a ti y a tu EMPRESA.

¡Tu seguridad es nuestra prioridad!

Demandas del trabajo

El trabajo presenta desafíos que exigen tanto energía mental como física, pero también ofrece oportunidades para crecer y superarse.

Demandas del trabajo

Cada día trae nuevas responsabilidades que enriquecen la experiencia laboral, manteniendo un equilibrio entre retos y recompensas.
Ver más

Dominio de Control

El control y la autonomía en el trabajo permiten mayor participación y adaptación al cambio constante.

Dominio de Control

Fomentan el desarrollo de habilidades y brindan claridad sobre las responsabilidades del rol.
Ver más

Liderazgo y relaciones en el trabajo

Un liderazgo claro fortalece las relaciones laborales y mejora la colaboración diaria entre todos los miembros del equipo.

Liderazgo y relaciones en el trabajo

La retroalimentación constante impulsa el crecimiento y el rendimiento, creando un ambiente positivo.
Ver más

Nuestros Clientes

Nuestra diversa cartera incluye empresas de diferentes sectores que valoran la calidad y la innovación.

Nuestros Clientes

Trabajamos con ellos para entender sus necesidades y proporcionar soluciones efectivas que impulsen su éxito.
Ver más

Demandas del trabajo

Cada día trae nuevas responsabilidades que enriquecen la experiencia laboral, manteniendo un equilibrio entre retos y recompensas.

Programa:

Economía y finanzas para el éxito y la vida

Un modelo que permite a sus colaboradores mantener una relación sana con su salario, desde el manejo consciente de su dinero.

D.I.S.C

La batería DISC es una herramienta valiosa para mejorar la dinámica de equipo, la comunicación y el liderazgo dentro de una empresa, lo que a su vez puede conducir a un aumento en la productividad y el rendimiento general.

Programa:

Nicho vital

Cómo me relaciono con mi ambiente, las dinámicas corporales, el impacto en mi desempeño y el riesgo que corro desde mi espacio, mis acciones y mi futuro.

Programa:

Accountability

La habilidad de responsabilizarse y tomar acción desde la elección y el entusiasmo.

Dominio de control

Cada día trae nuevas responsabilidades que enriquecen la experiencia laboral, manteniendo un equilibrio entre retos y recompensas.

La oportunidad del cambio

¿Cómo abrazar el cambio en la era de la incertidumbre? ¿Cómo estar bien emocionalmente cuando los paradigmas cambian constantemente?

Modalidad virtual E-Learning de SST

Meta habilidades transversales de liderazgo para la vida y el trabajo. – Confrontación no violenta – Escucha activa – Expresión productiva

Comprende tu función, responsabilidades e importancia

Desarrolla la claridad necesaria para desempeñarte de manera efectiva en tu posición. Inscríbete hoy y descubre cómo la claridad del rol

Diferentes cursos y talleres en multicampus

Desde la modalidad virtual E-Learning de SST hasta la modalidad presencial: Educación experiencial, talleres prácticos de aprendizajes experienciales y reflexivos enfocados en la transformación de la empresa del s. XXI.

Liderazgo y relaciones en el trabajo

Cada día trae nuevas responsabilidades que enriquecen la experiencia laboral, manteniendo un equilibrio entre retos y recompensas.

Programa:

Liderazgo en conciencia

La conciencia es lo que permite desafiar los hábitos para transformarlos. Este liderazgo es un sistema de acciones generadoras de hábitos coherentes para el mundo diverso de hoy.

Curso:

El feedback y el feedforward

Dos habilidades para un futuro exitoso. Saber utilizar estas herramientas le permite al líder entender sus posibilidades desde lo constructivo de la crítica y lo poderoso de la capacidad visionaria.

Curso:

El arte y la técnica de la negociación

Aprender a negociar con intenciones colaborativas, ganar-ganar y sostenibilidad, logrando integrar los propósitos colectivos que el mundo de hoy necesita.

Programa:

El arte de la comunicación con propósito liberador

Vivimos en los mundos de la sociedad de la obediencia y de los sujetos del rendimiento en convivencia. ¿Qué diferencias hay?

Nuestros clientes